01. Nov 2009 | Dipl. Psychologe Harald Esser, Matthias Krake

Während der BFLK-NRW-Landestagung in Düsseldorf Ende November 2009 konnte ein konkretes Arbeitsergebnis zum Tagungsthema "Führen von Mitarbeitern mit hohem Begleitungsbedarf" erzielt werden. Es trägt den Titel "Düsseldorfer Rezept" und ist auf dieser Seite als PDF-Dokument hinterlegt. Ich danke an dieser Stelle Heidrun Lundie und Andreas Fucken für die Vorbereitung der mit 35 Teilnehmern hervorragend besuchten und hochwertigen Veranstaltung. Weitere Einzeldokumente, die Dipl. Psychologe Harald Esser bei der Veranstaltung genutzt hat, können im BFLK-Service-Point-NRW (02504-60221) angefordert werden.

Veröffentlichungen

Stichworte: Führung, Mitarbeiterentwicklung